Informasi Sangat Terbuka Penerimaan Calon Anggota Satuan Pengamanan

Banyak perusahaan outsourcing yang bergerak dalam bidang jasa pengamanan yang melakukan kegiatan penerimaan anggota security, dengan membuat kriteria dan syarat pendaftaran sesuai ketentuan dan kebutuhan masing-masing perusahaan tersebut. Selama hampir lima tahun pengalaman di bidang perekrutan calon-calon anggota, bagi Anda yang sedang sulit mendapatkan pekerjaan, karena alasan belum memiliki keterampilan dibidang tertentu.

Membuat Perencanaan Kegiatan Operasional Pada Perusahaan Outsource

Perusahaan outsource memiliki banyak titik lokasi yang perlu diperhatikan terutama oleh bagian operasional dalam memastikan berjalannya kegiatan operasional. Hal pertama yang harus disiapkan oleh operasional adalah membuat perencanaan kegiatan operasional adalah membuat Standart Operasional Prosedur yang didalamnya terdapat ketentuan secara teknis pelaksanaan kegiatan operasional dilapangan dan aturan main dalam menjalankan aktifitas pelaksana dilapangan. Untuk standart operasional prosedur sendiri dibuat berdasarkan peraturan dasar perusahaan dalam menentukan setiap gerak langkah pelaksana lapangan secara baku.

Menentukan Keberhasilan Kegiatan Perekrutan Calon Anggota Satpam

Banyak kebijakan perusahaan yang dinilai kurang efektif dalam menentukan kegiatan perekrutan yang sesuai dengan kondisi yang ada.  Khansa mencoba mengajak menemukan beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam menentukan bagaimana kegiatan perekrutan dapat berhasil sesuai dengan pemenuhan kebutuhan calon anggota, kenapa hal ini perlu ditemukan tindakan yang efektif? Sebab kita tentu akan memerlukan banyak biaya dan tenaga dalam memuluskan kegiatan perekrutan, tentunya apapun keputusannya haruslah dapat memperoleh hasil yang cukup memuaskan yaitu memiliki peluang sebanyak mungkin untuk mendapatkan calon anggota sesuai dengan kebutuhan penempatan dan kriteria yang diharapkan.

Ekspo dan Job Fair 2011 Dalam Upaya Menjaring Tenaga Kerja perusahaan Outsourcing

 

Acara Ekspo dan Job Fair 2011 yang diselenggarakan di lapangan gasibu kota Bandung yang di prakarsai oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Propinsi Jawa Barat disambut dengan cukup meriah oleh masyarakat Jawa Barat khususnya masyarakat kota Bandung, acara dibuka pada hari Kamis, 7 Juli 2011, penyelenggaraan kali ini di adakan di lapangan gasibu kota Bandung. Acara kali ini dilaksanakan selama 3 hari yaitu dari hari Kamis sampai Sabtu, 7-9 Juli 2011, mengandung tema “Pemuda Mandiri Pencipta Lapangan Kerja” yang di ikuti oleh banyak organisasi atau lembaga yang bergerak dalam penciptaan karya anak bangsa. Saya sendiri mengikuti dalam Job Fair untuk mewakili perusahaan tempat saya bekerja.